わたしの転職活動記録【2022年12月末現在】

先日10回目への転職を決めた【にぬきたまご】です(@tenshoku_sitara)。

この記事ではわたしの2022年の転職活動記録を紹介します。

前年（2021年12月末現在）の活動記録はこちら↓

まずは簡単にわたしのスペックです（詳細プロフィール）。

• 年齢：50代前半
• 性別：男性
• 業種：エンタメ業界
• 職種：管理部門/コンテンツ企画系
• 転職回数：もうすぐ10回

転職活動記録：2022年の活動の概要

2022年の成果はダイレクト・リクルーティングによる案件が増加し、内定を獲得できたことです。

「ダイレクトリクルーティング」とは、文字通り採用企業が求職者に直接コンタクトする採用方法です。

前職の取引先からの直接打診、LinkedIn経由でのコンタクト、過去に応募した企業からのコンタクトなど、昨年よりも一気に増加しました。

案件の入手経路として、転職エージェントへの依存度が高い状態となっていましたが、なかでもロバート・ウォルターズからの紹介が全体の30%を占めました。

転職活動記録：この1年で行ったこと

今年初めに転職したこともあり、転職活動自体はそれ程積極的には行っていませんでした。

しかしながら、機会損失を避けるために継続していたことは以下のとおりです。

• 職務経歴書のアップデート
• LinkedInでのネットワーク構築
• 元同僚・元取引との定期的な連絡

その効果があったのかはわかりませんが、今年はダイレクト・リクルーティングによる応募機会が増加しました。

その中から、以前の取引先である企業に転職することになりました。

同時期に他の2社からもダイレクト・リクルーティングでお話を頂いており、先行していた企業とのお話がまとまっため、辞退しなければならなかったのは非常に残念です。

改めて、ネットワークの維持・アップデートの重要性を認識した1年となりました。

転職活動記録：今後の取り組み

さて、10回目の転職は決まったわけですが、転職活動は継続します！2023年は以下の取り組みをおこなっていきたいと思います。

少しでもみなさんの活動の参考になれば幸いです！　本記事をご覧いただきありがとうございました。

転職活動記録：活動記録詳細（2022年12月末現在）

	紹介企業	資本	紹介方法	紹介日	応募	結果	見送りの理由
1	エンタメA社	外資	転職エージェント	2022年1月	×	–	–
2	メーカーA社	日系	転職エージェント	2022年1月	×	–	–
3	サービスA社	外資	転職エージェント	2022年1月	×	–	–
4	IT系A社	外資	転職エージェント	2022年1月	×	–	–
5	運輸A社	日系	転職エージェント	2022年1月	×	–	–
6	サービスB社	日系	転職エージェント	2022年2月	×	–	–
7	ヘルスケアA社	外資	転職エージェント	2022年2月	×	–	–
8	エンタメB社	外資	転職エージェント	2022年2月	×	–	–
9	IT系B社	外資	ダイレクト・リクルーティング	2022年2月	〇	面接結果連絡なし	–
10	IT系C社	外資	転職エージェント	2022年3月	×	–	–
11	メーカーB社	外資	転職エージェント	2022年3月	〇	書類選考で見送り	不明
12	IT系D社	外資	転職エージェント	2022年3月	×	–	–
13	エンタメC社	外資	転職エージェント	2022年3月	〇	書類選考で見送り	待遇のミスマッチ
14	運輸B社	日系	転職エージェント	2022年3月	×	–	–
15	サービスC社	日系	ダイレクト・リクルーティング	2022年4月	×	–	–
16	エンタメD社	日系	転職エージェント	2022年4月	〇	一次面接で見送り	他の候補者との比較
17	メーカーC社	日系	転職エージェント	2022年5月	×	–	–
18	ヘルスケアB社	日系	転職エージェント	2022年5月	×	–	–
19	エンタメD社	外資	転職エージェント	2022年5月	×	–	–
20	エネルギーA社	外資	転職エージェント	2022年5月	×	–	–
21	アパレルA社	日系	転職エージェント	2022年5月	×	–	–
22	メーカーD社	外資	転職エージェント	2022年5月	×	–	–
23	エンタメE社	日系	転職エージェント	2022年5月	×	–	–
24	メーカーE社	日系	転職エージェント	2022年6月	×	–	–
25	IT系E社	日系	転職エージェント	2022年6月	×	–	–
26	エンタメF社	日系	転職エージェント	2022年6月	〇	最終面接後辞退	–
27	エンタメG社	日系	転職エージェント	2022年6月	〇	書類選考で見送り	不明
28	エンタメH社	日系	転職エージェント	2022年6月	×	–	–
29	エンタメI社	日系	転職エージェント	2022年6月	×	–	–
30	メーカーF社	外資	転職エージェント	2022年6月	×	–	–
31	サービスD社	日系	転職エージェント	2022年7月	×	–	–
32	ヘルスケアC社	日系	転職エージェント	2022年7月	×	–	–
33	IT系F社	外資	転職エージェント	2022年8月	×	–	–
34	IT系G社	外資	転職エージェント	2022年8月	×	–	–
35	エンタメJ社	外資	ダイレクト・リクルーティング	2022年9月	〇	2次面接で辞退	–
36	エンタメK社	日系	ダイレクト・リクルーティング	2022年9月	〇	内定	–
37	メーカーG社	日系	転職エージェント	2022年9月	×	–	–
38	エンタメL社	外資	ダイレクト・リクルーティング	2022年9月	×	–	–
39	エンタメM社	外資	転職エージェント	2022年9月	×	–	–
40	サービスE社	日系	転職エージェント	2022年9月	×	–	–
41	メーカーH社	外資	転職エージェント	2022年10月	×	–	–
42	メーカーI社	外資	転職エージェント	2022年10月	×	–	–
43	サービスF社	外資	転職エージェント	2022年10月	×	–	–
44	メーカJ社	日系	ダイレクト・リクルーティング	2022年11月	×	–	–
45	ヘルスケアD社	外資	転職エージェント	2022年11月	×	–	–